به گفته وی با تأکید بر اینکه تمامی اعضای شورای شهر همدان به جد پیگیر تشکیل واحد خزانه داری در شهرداری، هستند؛ ادامه داد: شهرداری ها تا پایان سال 96 با رویکرد سازمانی و قانونی به منظور اعمال مدیریت و پیگیری وصول مطالبات شهرداری و جلوگیری از عملکرد جزیرهای، ملزم به شکلگیری خزانهداری بودهاند که تاکنون این مهم به مرحله اجرا نرسیده است.
کاوسیامید؛ ایجاد سازو کار برای اعمال مدیریت صحیح منابع مالی، نظارت و کنترل عملیات تخصیص اعتبارات در شهرداری را یکی از مهمترین اهداف ایجاد خزانه داری در شهرداری ها برشمرد و افزود: شهردار به عنوان خزانه دار شهر برای مدیریت یکپارچه هزینههای شهرداری عمل خواهد کرد.
وی گفت: طراحی مدل، فرآیند و ابعاد عوارض دریافتی از مردم شهر در قالب تعرفه عوارض سالیانه شهرداری، تنظیم مسیر و اولویت بندی بودجه بر اساس دفترچه تعرفه عوارض و همچنین حسابرسی مسیر حرکت بودجه برای بررسی انحراف عملکردی از مهمترین وظایف و اختیارات شوراهای اسلامی شهرها بر مبنای تأکیدات قانونی است.
* معایب و محاسن شکلگیری خزانهداری اعلام شود
رئیس شورای اسلامی شهر همدان نیز گفت: شهرداری باید با تعامل با سایر شهرداران کشور، معایب و محاسن عملیاتی شدن دستورالعمل خزانهداری شهرداریها را همراه با پیشنهادات خود اعلام کند؛ ضمن اینکه اگر محاسن اجرا بیشتر است با برنامهریزی صحیح نسبت به تشکیل خزانهداری در شهرداری همدان اقدام شود.
کامران گردان معتقد است: علیرغم بحران های مالی حاکم بر جامعه، شهرداری همدان شرایط مناسبی دارد که شورای شهر همدان در تمامی زمینهها به منظور پشتیبانی از پرسنل خدوم شهرداری مدافع آنان خواهد بود.
حمید بادامینجات، نایب رئیس شورای شهر همدان نیز با تأکید بر مدیریت واحد در شهرداری همدان، گفت: باید اولویتها را الویتبندی کرد تا روند پیشرفت امور شهر سرعت گیرد.
* متمرکز بودن منابع مالی از اصول مدیریت شهری است
رئیس کمیته حسابرسی و کمیسیون اقتصاد، سرمایهگذاری و گردشگری شورای شهر همدان در ادامه گفت: متمرکز بودن منابع مالی شهرداری در یک حساب با شکلگیری خزانه داری در شهرداری از اساسیترین اصول مدیریت شهری است که اگر عملیاتی شود، امر مبارکی است.
حسین قراباغی همچنین تأکید کرد: مهندسی منابع انسانی بر مبنای شایستهسالاری در شهرداری امری ضروری است، زیرا فساد درون سازمانی را از مجموعه دور میکند.
وی بر ضرورت یکسانسازی زمان پرداخت حقوق نیروهای شهرداری بر محور عدالت هم اشاره کرد.
رئیس کمیسیون فنی عمرانی شورای شهر همدان در ادامه با تأکید بر اینکه شورا و شهرداری جزو یک مجموعه محسوب میشوند، گفت: ایجاد سازوکار شکلگیری خزانهداری در شهرداری بر مبنای عدالتمحوری ضروری است.
علی رحیمیفر با توجه به اینکه باید مشکلات تجزیه و تحلیل شوند، افزود: مجموعه مدیریت شهری باید با برنامه ریزی بهتری حرکت کنند تا از مشکلات احتمالی کاسته شود.
* فرآیند اجرای دستورالعمل شکلگیری خرانهداری ناقص است
در ادامه رئیس کمیسیون نظارت، بازرسی و امورد اداری شورای شهر همدان با تأکید بر اینکه تکلیف قانونی شوراها پیگیری و نظارت بر امور شهری است، گفت: متمرکز بودن درآمد و هزینهکردها در قالب دستورالعمل وزارت کشور به عنوان نقطه عطف تقویت شهرداران است؛ اما فرآیند اجرای این دستورالعمل ناقص است و باید سازوکار، راهکارها و نواقص اجرایی آن تعریف شود.
سید مسعود عسگریان با توجه به اینکه تمام مسئولیتها در دستوالعمل تشکیل خزانه داری بر دوش شهردار تعریف شده است، توصیه کرد: پاسخگویی کارشناسی شده در راستای بهبود روند اجرای این دستورالعمل ضرورت دارد؛ زیرا حجم درآمد و عملکرد شهرداریها بالاست.
وی معتقد است: اگر مقاومتی در شهرداریهای کشور برای تشکلیل این واحد وجود دارد به دلیل نواقص اجرایی بخشنامه است که باید اختیارات و ابزار قانونی هم در اختیار مجریان امر قرار داده شود و ذیحسابان دوم مانند ذیحسابان سایر دستگاههای اجرایی از قدرت قانونی مربوطه بهرهمند باشند.
* سیستم حسابداری تعهدی مشکل اساسی شهرداریهاست
معاون مالی و اقتصادی شهرداری همدان نیز در پایان این جلسه در زمینه چرایی عدم تشکیل واحد خزانه داری در شهرداری، گفت: یکی از مشکلات اساسی شهرداریها، سیستم حسابداری تعهدی است؛ بنابراین باید درآمدی وجود داشته باشد تا کارها پیش بروند.
مجید درویشی با تأکید بر اینکه در حال حاضر تمامی پروژهها و مباحث مالی شهرداری همدان به صورت متمرکز در ستاد و با اعمال نظر شهردار و شورای شهر به انجام میرسد، افزود: بهرغم اینکه در حال حاضر نزدیک به 75 درصد امور شهرداری به صورت متمرکز انجام میشود؛ اما به مانند دستوالعمل صادر شده، نیست.
به گفته وی، البته در حال بررسی چارت سایر شهرداریها برای استخراج اثرات مثبت و منفی شکلگیری واحد خزانهداری در شهرداری همدان هستیم.
درویشی همچنین گفت: پاکسازی شهرداری از فساد اولویت برنامههای شهردار همدان بوده و هست؛ اما انتظار میرود همه نیروهای شهرداری با یک نگاه، دیده نشوند.
انتهای پیام/
نظر شما