نادر توکلی، افزود: دوره دستیاری دوره بسیار سختی است و یکی از راه‌هایی که برای رفع این چالش وجود افزایش دستمزد و شغل محسوب شدن در دوره رزیدنتی و کاهش مشکلات این دوره است.

وی ضمن اشاره به اینکه دانشگاه علوم پزشکی ایران تقریبا بیشتر رشته‌ها را در مقاطع تحصیلی پایه و تحصیلات تکمیلی، فلوشیپ و فوق تخصصی پزشکی، پیراپزشکی و مدیریتی دارد، افزود: متاسفانه اقبال به رشته‌های دستیاری حداقلی است. البته اضافه کردن رشته‌هایی را در دستور کار داریم که باید مصوب شود. 

رئیس دانشگاه علوم پزشکی ایران با اشاره به تصویب شغل محسوب شدن دوره دستیاری در دولت بیان کرد: تاثیر این اقدام کوتاه مدت نیست، اما به صورت میان مدت بسیار می‌تواند کمک کننده باشد.

تعرفه‌های پزشکی در بیمارستان‌های دولتی بسیار پایین است

همایون سامه‌یح نجف آبادی، عضو کمیسیون بهداشت و درمان مجلس شورای اسلامی نیز در رابطه با کاهش تقاضای تحصیل در دوره‌های تخصص و فوق تخصص پزشکی بیان کرد: کاهش تقاضای تحصیل در دوره‌های تخصص پزشکی به دلیل سختی دوره رزیندنتی نیست اگر پزشکان بدانند یک دوره ۳ تا ۴ ساله را با سختی و مضیقه مالی را متحمل می‌شوند، اما پس از پایان این دوره و آغاز به کارشان درآمد کافی را به دست می‌آورد این دوران را تحمل می‌کنند، اما متاسفانه تعرفه‌های پزشکی در بیمارستان‌های دولتی بسیار پایین است و پزشکان در دوران طرحشان باید چند سال در مراکز مختلف دولتی خدمت کنند و درآمدی که در این دوران دارند بسیار پایین است و پس از آن نیز سنشان بالا رفته و زمانی برای ساختن آینده‌شان ندارند.

وی ضمن اشاره به اینکه میزان تعرفه‌های پزشکی باید در حد متعارف و واقعی افزایش پیدا کند همانگونه که قیمت بسیاری از کالا و خدمات بالا رفته است، ادامه داد: با وجود اینکه همه پزشکان قسم خورده اند، اما چه بخواهیم و چه نخواهیم این مسئله بر روی تفکرشان اثر منفی می‌گذارد و هر چه قدر درآمد کمتر باشد خدمت رسانی نیز کاهش پیدا می‌کند.

این عضو کمیسیون بهداشت و درمان مجلس شورای اسلامی با بیان اینکه در حال حاضر درآمد رزیدنت‌های مجرد ماهانه ۱۲ میلیون تومان و درآمد رزیدنت‌های متاهل ماهانه ۱۵ میلیون تومان است، افزود: این میزان حقوق پس از چندین سال درس خواندن توهین محسوب می‌شود، واقعا در حق این افراد اجحاف می‌شود و این در حالیست که تمام بیمارستان‌های دولتی کشور توسط رزیدنت‌ها اداره می‌شود،  اینکه دوران دستیاری به عنوان یک شغل محسوب شود و درآمد رزیدنت‌ها افزایش پیدا می‌کند، پیشرفت بسیار خوبی در مورد رزیدنت‌ها است.